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医保单位缴纳比例新上映_医保单位缴纳比例下调了(2024年11月抢先看)

内容来源：毛坦厂SEO所属栏目：导读更新日期：2024-11-28

医保单位缴纳比例

北京社保缴纳指南：个人如何续保？在北京生活，社保可是个大事！它不仅关系到我们的养老、医疗，还涉及到失业、工伤和生育等多个方面。所以，尽量不要让社保断缴哦！社保断缴的影响 𐟓‰ 如果你不是北京户口，社保断缴可能会影响到你的生活。比如：小客车申请：你需要连续5年在北京缴纳社保才能申请。买房：外地人在北京买房，需要满足连续5年在京缴纳社保的条件。落户：想要在北京落户，你需要连续缴纳社保7年及以上。医保报销：如果你离职换工作，社保断缴后，医保次月就不能用了。如何续保？ 𐟒𜊥悦žœ你暂时没找到新工作，或者根本就没有工作单位，可以选择以个人名义继续缴纳北京社保。这样就能确保你的社保不断缴了。社保费用 𐟒𐊥Œ—京的社保基数下限是6821元。社保费用=社保基数㗧侤🝧𜴧𚳦𞋣€‚具体来说，北京的社保费用大约是2526.78元，其中公司部分是1807.57元，个人部分是719.21元（仅供参考）。小结 𐟓 社保对我们的生活影响很大，尽量不要让它断缴。如果你暂时没有工作单位，可以选择以个人名义继续缴纳，确保你的社保权益不受影响。希望这些信息对你有帮助！

五险一金全解析：断缴怎么办？如何使用？大家好！今天我们来聊聊五险一金，特别是断缴了怎么办？如何正确使用这些保险？赶紧收藏起来，避免被坑！ 𐟔𔠤𚔩™餸€金是什么？五险：养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳20% 医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10% 失业保险：个人缴纳1%，单位缴纳2% 生育保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.8% 工伤保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.2%-1.4% 一金：住房公积金：个人缴纳5%-12%，单位缴纳5%-12% 𐟔𔠥…𛨀保险退休前累计缴纳15年，达到法定退休年龄（男60周岁，女55周岁）可以领取退休金。不支持一次性补缴。如果退休年龄不满15年，可以再缴纳五年。个人可以缴纳养老保险，但没有公司缴纳不划算。 𐟔𔠥Œ𛧖—保险医保断缴小于3个月，补缴后次月可用。大于3个月小于6个月，补缴之日起六个月可用。医保断缴大于12个月，补缴后一年可用。如果换工作中间断缴，可以按照灵活就业缴纳。报销规则：两点定，三目录，起付线以上，封顶线以下，报销有比例和用药限制。 𐟔𔠧”Ÿ育保险需在所在单位缴满一年。须在当地生育才能报销。无论男女都需要缴纳生育保险。如果中断生育保险，必须在连续缴纳一年后才能享受。 𐟔𔠥𗥤𜤤🝩™銥œ襷夽œ时间、工作场所、出差、上下班途中发生事故伤害，算工伤，职业病也算工伤（如果有工伤记得先报警和拨打公司HR电话）。记得保存相关证据。不要用医保卡看病。之后会根据伤残等级进行赔偿。 𐟔𔠥䱤𘚤🝩™銩ž本人意愿的失业。失业之前所在单位累计缴纳失业保险满一年。每个月只有1k左右，最多拿24个月。失业金没有次数限制，只要满足条件即可领取。在失业之后60天内进行失业登记。 𐟔𔠤𝏦ˆ🥅짧漢‘ 可以用于贷款买房、租房、翻建、大修自住房等，最有用的是贷款买房。

五险一金全解析：你真的了解吗？经常有朋友问我关于社保公积金的问题，今天我就来给大家做一个系统的总结，绝对是干货满满，赶紧收藏起来吧！𐟌Ÿ 𐟌Ÿ什么是五险一金？五险：养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳20% 医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10% 失业保险：个人缴纳1%，单位缴纳2% 生育保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.8% 工伤保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.2%-1.4% 一金：住房公积金：个人缴纳5%-12%，单位缴纳5%-12% 具体细节：养老保险退休前累计缴纳15年，到了法定退休年龄（男60岁，女55岁）可以领取退休金。不支持一次性补缴。如果到了退休年龄不满15年，只能再缴纳五年。个人可以缴纳养老保险，但没有公司交不划算。医疗保险医保断缴小于3个月，补缴后次月可用。大于3个月小于6个月，补缴之日起六个月可用。医保断缴大于12个月，补缴后一年可用。如果换工作中间断缴，可以按照灵活就业缴纳。报销规则：两点定，三目录，起付线以上，封顶线以下，报销有比例和用药限制。生育保险需要在所在单位缴满一年。必须在当地生育才能报销。无论男女都需要缴纳生育保险。如果中断生育保险，必须在连续缴纳一年后才能享受。工伤保险在工作时间、工作场所、出差、上下班途中发生事故伤害，算工伤，职业病也算工伤。（如果有工伤记得第一时间报警和拨打公司HR电话）记得保存相关证据，不要用医保卡看病。之后会根据伤残等级进行赔偿。失业保险非本人意愿的失业。失业之前所在单位累计缴纳失业保险满一年。每个月只有一千元左右，最多拿24个月。失业金没有次数限制，只要满足条件即可领取。在失业之后60天内进行失业登记，进行领取生活费。住房公积金用于贷款买房、租房、翻建、大修自住房等，最有用的是贷款买房。觉得有帮助的话记得点赞收藏⭐转发给身边的朋友，五险一金人人都要关注！

五险一金全解析：你真的了解吗？很多小伙伴工作了好多年，每年都在交五险一金，但真正了解它们的人却不多。甚至有些人觉得把这些钱发给自己更划算！今天我就来给大家科普一下，五险一金到底是怎么回事！ 𐟑‡ 五险一金包括5个社会保险和1个公积金：五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险✔ 一金：住房公积金✔ 𐟙‹五险一金怎么交？养老保险、医疗保险、失业保险和公积金是由企业和个人共同缴纳的。而工伤和生育保险则是由企业单方面缴纳，个人无需缴纳。具体缴纳比例可以参考图1。 𐟙‹住房公积金是什么？住房公积金是单位和个人共同存入的一个账户，用于买房、租房等用途。 𐟙‹养老保险怎么用？养老保险需要交满15年，退休后才能按月领取养老金。养老金是个人和单位共同缴纳的，分为个人账户养老金和基础账户养老金。缴费越多，领取的养老金也越多。选择社平工资较高的城市退休，领取的养老金也会更多。 𐟙‹医疗保险怎么用？医疗保险有两个账户，单位每月缴纳10%，个人每月缴纳2%。医保卡可以用于平时感冒、发烧去医院看门诊，或者去药房拿药，大病住院也能报销。 𐟙‹工伤保险怎么用？如果在工作中受伤或者患了职业病，可以申请工伤鉴定，领取一定补助。记得保存好证据，做好工伤事故备案和劳动能力鉴定。上下班路上出险也算工伤哦！ 𐟙‹生育保险怎么用？连续缴费满一年，就可以领取生育津贴，还能报销产检、住院生娃的费用。如果自己没有生育保险，可以用老公的进行报销。具体公式如下：生育津贴=员工所在用人单位月缴费平均工资/30 X 产假天数。 𐟙‹失业保险怎么用？有三个领取条件：需要交满一年才能享用。非因本人意愿中断就业的（自己辞职、跳槽离职的主动型离职是不行的）。已办理失业登记，并有求职要求的（办理过程较为繁琐）。最后提醒大家，缴纳社保是单位的义务，不交社保的公司大家要远离哦❗❗❗

上班族必看：医保和新农合的区别很多朋友刚上班时，总是搞不懂公司交的医保和老家医保的区别。今天我们就来简单讲解一下𐟑‡𐟏𛰟‘‡𐟏𛊊首先，单位交的是职工医保，而你在老家交的是城乡居民医保或新农合（大学时学校交的医保也属于这一类）。什么是职工医保？职工医保是你上班时，单位帮你交的“五险一金”中的医疗保险。它可以用于日常看病、买药和住院治疗。职工医保由单位和个人共同缴纳，单位交的部分归入统筹账户，个人交的部分归入个人账户。统筹账户的使用一般有起付线、交费比例等的限制，例如药店买药，起付线以下部分用个人账户报销。连续缴纳15年或者累计缴纳20年，退休后不用继续交也可以享受待遇。什么是城乡居民医保/新农合？城乡居民医保或新农合是户口所在地都可以缴纳的医保，自己交一部分，国家补贴一部分，保障学生儿童和没有工作单位的人。这个是没有个人账户的，而且是一年一交，退休后还想享受待遇也要继续交。相对来说，城乡居民医保的报销待遇会比职工医保低一些。两者能重复报销吗？注意⚠️⚠️两者不能重复报销，也就是你去医院看病只能用一个来报销！如果你是上班族，职工医保本身就是强制要交的，所以家里的那份城乡居民医保可以直接停掉，不会有任何影响。而且现在国家也在逐步清退重复交社保的情况。像四川现在全部联网，如果买了城乡居民医保，职工医保系统就交不进去了。总结城乡居民医保是都可以买的，但如果你已经上班了，买好职工医保就可以了，家里的那份医保没有必要重复买，买了也是浪费钱的。如果没有稳定的工作，可以选择交城乡居民医保或灵活就业医保，灵活就业医保待遇等同于职工医保的。希望这篇文章能帮你搞清楚职工医保和城乡居民医保的区别，避免不必要的麻烦！

五险一金全解析：断缴、报销、领取指南 𐟙Œ 五险一金是什么？养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳20% 医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10% 失业保险：个人缴纳1%，单位缴纳2% 生育保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.8% 工伤保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.2%-1.4% 𐟙Œ 公积金是什么？住房公积金：个人缴纳5%-12%，单位缴纳5%-12% 公积金提取和断缴办法（详见p7） ✅ 养老保险退休后国家发放“工资” 领取条件：女性55周岁，男性60周岁，养老保险累计缴满15年重点：不支持一次性补缴，缴费不满15年可继续缴5年。个人缴费不如公司缴费划算，缴费基数越高，领取的养老金越多。 ✅ 医疗保险看病报销，有比例和用药限制累计年限：男性需缴满25年，女性20年。缴满后即使不缴费也能享受医保待遇重点：断缴少于3个月，补缴后次月继续使用；断缴3个月以上6个月以内，补缴后6个月继续使用；断缴12个月以上，补缴后1年继续使用。报销原则：两定点三目录，起付线以上封顶线以下。 ✅ 生育保险报销孕检、生育费及领取生育津贴报销条件：需在所在单位缴满1年，在当地生育才能报销生育津贴：领取额度为上年度单位人均月缴费工资30天x产假天数。产假工资和生育津贴只能二选一，择高领取重点：男女都要缴纳，没有工作的女性可用老公的生育保险报销。中断后需连续缴纳1年才能享受。 ✅ 工伤保险因工作导致的受伤、职业病都有赔偿常见工伤类型：职业病、工作时间、工作场所、出差、上下班途中发生事故伤害等重点：保存好相关证据，不要用医保卡结算看病费，第一时间报警或报备HR。

大额医疗费与大病保险有啥差别呢？职工的“大病保险”与城乡居民医保的大病保险区别如下： 1. 缴费方式不同职工大病保险的缴费需要个人和单位共同承担。在缴纳基本医疗保险的同时，单位还需要为职工缴纳额外的大病保险费用。城乡居民医保的大病保险费用主要由医疗保险基金负责，参保者不必支付额外费用。 2. 报销方式不同职工大病保险更具互助性，其本质是一种对超出基本医疗保险范围的补助。而城乡居民大病保险则是通过报销的形式，对特定疾病在达到一定起付标准后的自费部分进行赔偿。职工在享受保障时，需要更高的医疗费用才能获得补助，而居民则相对容易达到报销标准。职工大病保险费用如何缴纳呢？可能是单位全部承担，也可能是个人与单位按比例分担缴纳。

医保报销那些事儿：轻松搞懂各种费用医保报销其实没那么复杂，只要搞懂几个关键概念就行了。下面我来给大家详细解释一下。医保统筹基金支付 𐟒‰ 医保统筹基金支付，简单来说就是医保帮你报销的医疗费用。这部分费用必须是医保三大目录内的，按照医保规定的报销标准来算，最后直接由医保基金支付，你不需要自己掏钱。具体包括：极少数的门诊费用住院治疗的医疗费特殊门诊费用，比如癌症放化疗、肾透析、器官移植后的抗排异治疗等急诊抢救后收入院的病人，住院前留观7天内的费用不同的参保类型（职工医保、城乡居民医保）和医院等级，报销标准也会有所不同。附加基金支付 𐟏助™„加基金支付这部分，不同城市的政策不一样，具体情况可以咨询当地医保部门。个人账户支付 𐟒𓊥Œ𛤿有两个账户：统筹账户和个人账户。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户，单位缴纳的部分也会有一部分计入个人账户。这些钱就是医保卡里的余额。个人账户可以支付很多费用：定点药店买药、门诊和急诊的医疗费用基本医疗保险报销统筹基金起付标准以下的医疗费医保报销范围内，按比例应该个人自负的费用个人自付 𐟒𘊤𘪤𚺨‡ꤻ˜是指医保三大目录范围内，但按政策规定需由个人自付部分的费用。这部分费用可以先用医保卡个人账户里的钱支付，不够的话再用现金（微信、支X宝、银行卡）支付。个人自负 𐟒Š 个人自负通常指的是自负段的概念，是指当年医保个人账户用完后，需要以现金方式支付的费用。门诊医疗费用的自付部分通常分为三段：个人账户段、个人自负段、统筹基金与个人共负段。对于自付的费用，参保人员优先使用当年账户；当年账户用完后进入自负段，这一段医疗费完全由个人自负；年度内自负累计超过规定额度后，进入统筹基金与个人共负段，医疗费用根据医院等级，由医保统筹基金与个人按不同比例分担。个人自费 𐟒𘊥Œ𛤿统筹支付和自付支付的对象都是医保范围内的项目。而个人自费指的是医保三大目录范围外的自费药品、自费医疗服务项目、自费医用耗材，这些医保都不给报销，需要我们全额自费承担。比如医保不能报销的靶向药、进口药、特效药等，以及虽然在医保目录内、但在医院买不到的外购药，这些费用都是完全自费的。这部分费用不能用医保个人账户里的钱支付，只能用现金（支X宝、微信、银行卡）支付。总结 𐟓 除了统筹支付和附加支付，其他发票上所有的费用，花的都是自己的钱。希望这篇文章能帮你搞懂医保报销的各种费用，祝你看病不愁钱！

2024医保新规：如何省钱看病买药？ 𐟌Ÿ2024年医保政策迎来重大变革！ 𐟌ˆ了解医保统筹，让你在看病买药时更省钱！ 𐟒᥌𛤿统筹变化：个人账户资金减少 𐟔„以前：月薪的6%进入个人账户，其中单位缴纳4%，个人缴纳2% 𐟔„现在：2%进入个人账户，单位缴纳的4%进入统筹账户 𐟔划重点：个人账户资金减少，建议减少使用个人账户，增加使用统筹账户！ 𐟏奦‚何有效使用统筹账户？ 1️⃣ 社区医院（报销比例高，首选） 2️⃣ 二甲、三甲医院（优先级高） 3️⃣ 医保定点【统筹】药店（优先级高） 4️⃣ 普通药店（报销比例最低） 𐟔划重点：建议优先选择社区医院看病；买药时优先选择统筹药店 𐟏ꥦ‚何区分统筹药店与普通药店？ 𐟔„如果是“医保定点药店A级”，那就是统筹药店； 𐟔„若仅标有“医保定点药店”，则为普通药店 𐟒Š在使用统筹账户买药时，先要搞清楚哪些药属于报销范围？ ✅甲类：医保能按比例统筹报销全部药品 ✅乙类：医保能统筹报销部分药品 ✅丙类：不能统筹报销 𐟔需要买药的朋友，可以按照图4的方法，事先查清楚药品类型希望这些信息能帮助你更好地利用医保统筹账户，节省医疗费用！有任何疑问，欢迎留言讨论哦~

五险一金全解析：退休养老全攻略经常有朋友问我关于社保公积金的问题，今天就来给大家做一个系统的总结，绝对是干货满满！有需要的朋友赶紧收藏起来吧！首先，什么是五险一金呢？五险：养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳20% 医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10% 失业保险：个人缴纳1%，单位缴纳2% 生育保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.8% 工伤保险：个人缴纳0%，单位缴纳0.2%-1.4% 一金：住房公积金：个人缴纳5%-12%，单位缴纳5%-12% 具体细节：养老保险退休前累计缴纳15年，到了法定退休年龄（男60周岁，女55周岁）可以领取退休金。不支持一次性补缴。到了退休年龄不满15年，只能再缴纳五年。个人可以缴纳养老保险，但没有公司交不划算。医疗保险医保断缴小于3个月，补缴后次月可用。大于3个月小于6个月，补缴之日起六个月可用。医保断缴大于12个月，补缴后一年可用。如果换工作中断缴，可以按照灵活就业缴纳。报销规则：两点定，三目录，超付线以上，封顶线以下，报销有比例和用药限制。生育保险需要在所在单位缴满一年。必须在当地生育才能报销。无论男女都需要缴纳生育保险。如果中断生育保险，必须在连续缴纳一年后才能享受。工伤保险在工作时间、工作场所、出差、上下班途中发生事故伤害，算工伤，职业病也算工伤。（如果有工伤记得第一时间报警和拨打公司HR电话）记得保存相关证据。不要用医保卡看病。之后会根据伤残等级进行赔偿。失业保险非本人意愿的失业。失业之前所在单位累计缴纳失业保险满一年。每个月只有一千元左右，最多拿24个月。失业金没有次数限制，只要满足条件即可领取。在失业之后60天内进行失业登记，进行领取生活费。住房公积金可以用于贷款买房、租房、翻建、大修自住房等，最有用的是贷款买房。今天就说这么多，觉得有帮助的话记得点赞收藏转发给身边的朋友哈！五险一金人人都有用！